第一千二百五十八章 培养游戏制作人！

    ??听到庄慧材的话，梁琪琪并没有明着拒绝。

    ??只是对于庄慧材如此“大胆”的想法，她还是忍不住吐槽庄慧材有些过于自信了。

    ??毕竟，梁琪琪在制作游戏方面有着惊人的天赋。

    ??但是并不代表，她在发行还有运营上面，也有天赋。

    ??不过对于梁琪琪的担忧，庄慧材却笑了笑并没有多说。

    ??别忘了他的职责是什么。

    ??一个老板最重要的是什么？自然就是挖掘人才了！

    ??既然他能够挖到梁琪琪，那么为什么他就不能再挖一个运营的天才？

    ??至于平台问题也好办，到时候他直接找一个现成的游戏平台，直接上架不就可以了？

    ??不过这事八字还没有一撇呢。

    ??最重要的，还是要搞研发，公司现在急需这方面的人才不说，最重要的是，公司需要赚钱！

    ??赚很多很多的钱。

    ??好不容易有钱支棱起来了，怎么能不增加生产力呢？

    ??只靠《豆罗苍穹》一款游戏的话，迟早会坐吃山空。

    ??所以庄慧材给梁琪琪接下来安排的任务，就是让她尽量早点开始后续的游戏项目。

    ??说来也是无奈，现在激流工作室，除了梁琪琪外，别的一个真正的游戏制作人都没有。

    ??公司里的其他人，虽然经过几个月的调教后学习了很多。

    ??但是距离大家独当一面，还有一段路要走。

    ??不过呢，庄慧材到底对公司里的策划们游戏期待。

    ??正常情况，游戏制作人都是从策划一路一路走过来的。

    ??策划，可是说是对自己制作的游戏最了解的人了，现在激流工作室的策划沈力还有沈师，隐隐有这方面的苗头。

    ??两个人的天赋还是可以的，也愿意学习。

    ??再加上都是上大的才子，若是多家培养，说不定再过一两年就能成事了。

    ??当然了，除了策划还，美术和程序也有成为游戏制作人的例子，但是他们都是本身很有天赋，又对自己的游戏有着很强的把控力的超人。

    ??这些完全就是个例，已经不是天赋能够形容的了。

    ??每一个人，都有着无与伦比的热情、天赋、能力，三者缺一不可。

    ??于是庄慧材决定还是用了个办法。

    ??挖墙脚！

    ??咳咳，也就是找猎头，帮忙找这方面的人才。

    ??不过上一次游戏展会的时候，庄慧材也结交了不少的游戏制作人。

    ??其中有不少人的游戏，都让庄慧材有种眼前一亮的感觉。

    ??这段时间，庄慧材也在不停地查看着他比较感兴趣的几个游戏制作人的资料。

    ??考察过后，他再决定要不要招募对方。

    ??当然了，所谓的招募，是一个双方都自愿的过程。

    ??不仅要庄慧材同意，对方也要同意才行。

    ??如今的激流工作室虽然闯出来了一些名声，但是在业内的名气并不是很大。

    ??根基浅薄，而且上京并不是游戏行业的主场。

    ??无论是魔都，还是东光，那些才是潮流与时尚的聚集地。

    ??如今激流工作室唯一能够吸引别人的，估计只剩下梁琪琪了。

    ??这样想想，梁琪琪简直就是他的幸运星！